جدول مشخصات و عناوین برنامه های درسی رشته های مهارتی شاخه کاردانش

 

جدول مشخصات و عناوین برنامه های درسی رشته های مهارتی شاخه کاردانش

 

شورای عالی آموزش و پرورش، جدول مشخصات و عناوین برنامه های درسی رشته های مهارتی شاخه کاردانش را اعلام کرد.

به گزارش مرکز اطلاع رسانی و روابط عمومی وزارت آموزش و پرورش به نقل از شورای عالی آموزش و پرورش، بر اساس مصوبه نهصد و بیست و ششمین جلسه شورای عالی آموزش و پرورش ، جدول مشخصات و عناوین برنامه های درسی رشته های مهارتی شاخه کاردانش اعلام گردید.

بر اساس اين گزارش؛ جدول دروس عمومي وشايستگي هاي غيرفني دوره دوم متوسطه - شاخه كاردانش براي پايه هاي دهم، يازدهم و دوازدهم و همچنين جدول دروس مهارتي دوره دوم متوسطه براي 150 رشته شاخه كاردانش به صورت جداگانه به تصويب رسيد.

جدول دروس عمومي كاردانش و جدول دروس مهارتي شاخه كاردانش را از اينجا مشاهده كنيد.

جدول درسي و ساعات تدريس هفتگي دوره دوم متوسطه

ابلاغ مصوبه نهصد و بيست و ششمين جلسه شوراي عالي آموزش و پرورش( جدول درسي و ساعات تدريس هفتگي دوره دوم متوسطه)

 

 جدول درسي و ساعات تدريس هفتگي دوره دوم متوسطه
 


به پيوست بخشنامه  شماره  400/32425  مورخ 1395/03/03   مبني بر ارسال  مصوبه نهصد و بيست و ششمين جلسه شوراي عالي آموزش و پرورش در خصوص جداول درسي و ساعات تدريس هفتگي دوره دوم متوسطه جهت اجرا ارسال مي گردد.

آيين نامه آموزشي دوره دوم متوسطه نظام جديد آموزشي

آيين نامه آموزشي دوره دوم متوسطه نظام جديد آموزشي

 

.

باسلام و احترام، به پيوست نامه شماره 135718 مورخ 02 /08/ 1395 سرپرست محترم وزارت آموزش و پرورش  منضم به آيين نامه آموزشي دوره دوم متوسطه نظام جديد آموزشي (روزانه) مصوب نهصد و سي و دومين (932) جلسه شوراي عالي آموزش و پرورش،تاريخ17 /03/ 1395 و نامه شماره 400/136325 مورخ 1395/08/03 معاونت آموزش متوسطه جهت اجرا از سال تحصيلي 96 - 1395 ارسال مي شود. شايسته است دستور فرمائيد آيين نامه مذكور به مناطق و نواحي تابعه و تمامي واحدهاي آموزشي دوره دوم متوسطه جهت اجرا ابلاغ گردد.  

نسخه PDF آيين نامه آموزشي دوره دوم متوسطه نظام جديد آموزشي (روزانه)  قسمت اول

نسخه PDF آيين نامه آموزشي دوره دوم متوسطه نظام جديد آموزشي (روزانه) قسمت دوم 

نسخه TIF آيين نامه آموزشي دوره دوم متوسطه نظام جديد آموزشي (روزانه) 

صفات و ويژگيهاي مشاور

صفات و ويژگيهاي مشاور


مشاور كارامد و موفق ، مشاوري است كه از ويژگيهاي شخصيتي ، علمي ، اخلاقي ، عاطفي ، اجتماعي و تواناييهاي لازم برخوردار باشد.
الگوي مشخصي كه از همه صفات ، تواناييها و شخصيت و منش يك مشاور كارآمد حكايت كند، وجود ندارد، بلكه بهترين توصيف براي او صفاتي از قبيل : خوش خلقي و برخورد شايسته با ديگران ، برخورداري از نگرش مثبت نسبت به زندگي ،اعتماد به نفس ،توانايي نفوذ در مراجعه كننده ، توانايي تصميم گيري در مواقع مناسب ، تحمل فشارهاي رواني در موقعيتهاي خاص و بحراني ، مانند موقعيتهاي انتقاد و تحقير، كظم غيظ و فرو بردن خشم و عدم اظهار آن ، توانايي درك و احساس همه هيجانهاي آدمي مانند نشاط، غم ، همدلي ، محبت ، صميميت ، فداكاري ، احساس خوشبختي و ...، برخورداري از عقل و درايت و ثبات انديشه ، توانايي شناخت مسايل و مشكلات و تجزيه و تحليل آنها و استنتاج از آنها و نظاير اينها.
اينك ، برخي از صفات مشاور را كه نقش بيشتري در موفقيت مشاور دارد، توضيح مي دهيم و احاديثي از معصومين (عليهم السّلام ) را نيز در صفات مشاور مي آوريم :
آن كه عهده دار امر مشاوره است ، بايد داراي تواناييهاي زير باشد:
1 - عالم و صاحبنظر در موضوع مورد مشاوره و زمينه هاي آن
مثل مسايل روان شناسي ، اصول تعليم و تربيت ، اصول و فنون مشاوره و راهنمايي و آگاهيهاي اجتماعي ، شغلي ، فرهنگي ، ديني و ... باشد.
2 - توانايي ايجاد ارتباط عاطفي با ديگران
مشاوران كارامد، موفقيت خود را در اين مي دانند كه مي توانند با ايجاد ارتباطهايي به مراجعه كنندگانشان بپردازند تا از توجه مناسب برخوردار و از تهديد به دور باشند، به طوري كه در اين ارتباط، هر دو احساس امنيت و مصونيت كافي كنند و به عنوان اشخاص واقعي و خود انگيخته عمل كنند. ماهيت اين ارتباط، مي تواند خود به خود درمان كننده باشد و عمدتا بستگي دارد به اينكه مشاور به عنوان يك شخص واقعي عمل نمايد.(97)
3 - خلوص
مشاور، بايد انگيزه هاي خود را براي قبول مسؤ وليت مشاوره و كمك مراجعه كنندگان ، مورد بررسي قرار دهد و دقيقا انتظارش را از ارتباط مشاوره اي ، براي خودش خالص سازد. تعدادي از مشاوران در بسياري از اوقات از دلايل رضايت شخصي خود نسبت به مشاوره ، بي اطلاعند و بدون انگيزه كمك به ديگران ، نظر مشورتي مي دهند و يا انگيزه خالص ندارند، بلكه براي اجتناب از رويارويي با مشكلات شخصي ، حاضر مي شوند به ديگران كمك كنند و يا به دليل انگيزه هاي شخصي ديگر، مانند اينكه مشاوره براي او اعتبار و سلطه مي آورد و به وي اعتماد مي كنند، اقدام به قبول مشاوره مي نمايند.
4 - حلم و بردباري
مشاور با مراجعه كنندگاني از فرهنگها و سليقه هايي مختلف ،با ارزشهاي بسيار متفاوت با فرهنگ و ارزشهاي خودش ، ملاقات دارد. تفاوتهاي سنّي ، نژادي ، جنسي و طبقه اجتماعي - اقتصادي ، احتمال تضادهاي فرهنگي و ارزشي را افزايش مي دهد.
مشاور بايد با چنين مراجعه كنندگاني رو به رو شود و سعي كند مراجعه كننده را با ارزشهاي اجتماعي ، اخلاقي و ديني مورد قبول ، آشنا كند و ارزشهاي درست او را بپذيرد و تاءكيد كند و ارزشهاي ساختگي وي را در مقايسه با ارزشهاي صحيح ارزيابي كند. وظيفه مشاور، تشويق ارزشيابي عيني نگرشها، معيارها و اعمال است ، مشاور حق ندارد ارزشهاي خود را به مراجعه كننده ، تحميل كند.
5 - توانايي ادامه مشاوره و شهامت پيگيريمسايل و مشكلات ، تا مرحله حل آنها
مشاور بايد براي كمك به ديگران شهامت و اعتماد به نفس داشته باشد و تقاضاي كمك را ناديده نگيرد و به دليل عدم تمايل به درگيري با شخص ديگر، عذرخواهي ننمايد. و يا آنكه نگويد كه آن مورد، از حيطه مشاوره ، خارج است . مشاور كارامد به پذيرش ‍مسؤ وليتها علاقه مند است و خود را در موقعيتهاي خطر شخصي ، عاطفي ، حرفه اي و ...، قرار مي دهد و چنين نيست كه فقط در محدوده امن و مشخص اِعمال نمايد.(98)
6 - رازداري
رازداري به معناي محرمانه نگهداشتن تمام اطلاعات مربوط به مراجعه كننده است كه در جريان مشاوره بيان كرده است . حفظ اسرار مراجعه كننده ، از حقوق وي به حساب مي آيد؛ زيرا ارتباط مشاوره اي ، يك ارتباط خصوصي بر اساس اعتماد است و بايد در هر شرايطي به اسرار شخصي كه بر اساس اين اعتماد بيان گرديده ، احترام گذاشت و آنها را حفظ كرد و رازداري بخشي از اصل اخلاق حرفه اي است و از اين رو بايد دقيقا رعايت شود، بر اين اساس ، بايد:
الف - ثبت مصاحبه ها و گفتگوهاي مشاوره اي به صورتي باشد كه قابل استفاده براي غير مشاور نباشد و يا گزارشها در جاي امني نگهداري شود و پس از پايان ارتباط مشاوره اي ، نابود گردد. براي اطمينان بخشي به مراجعه كننده از جهت رازداري ، مي توان آنچه را كه مراجعه كننده اجازه مي دهد، يادداشت و ثبت شود و زياده بر آن را صرفا مشاور، به خاطر بسپارد.
ب - هرگاه ارجاع به مؤ سسه يا مشاور ديگر صورت بگيرد و يا در مورد مراجعه كننده با فرد ديگري از خانواده گفتگو شود، از مراجعه كننده اجازه گرفته شود.
ج - در مواردي كه لازم باشد، به دليل قانون يا خطري كه زندگي مراجعه كننده يا ديگري را به خطر مي اندازد، سرّي فاش شود، بايد مشاور، مراجعه كننده را مطلع سازد.(99)
7 - نقش الگويي
از آنجايي كه در مشاوره ، مراجعه كننده به تقليد اعمال مشاور مي پردازد و برخي عقايد و نگرشهاي او را به عنوان عقايد و نگرشهاي خود تلقي مي كند، مشاور بايد از خود، ارزشها و رفتارش ‍و صحت آنها، كاملاً آگاه باشد و با احتياط كامل عمل كند و نسبت به امور كم ارزش ، تعصب نورزد و حساسيت نشان ندهد بلكه افكار و ارزشهاي صحيح را تبيين نمايد و از سوي ديگر با عمل صحيح و با ارزش خود، او را به ارزشهاي ديني جذب نمايد.(100)
8 - احترام به همكاران
مشاور ممكن است به عنوان يكي از اعضاي گروه يا مؤ سسه اي كار كند، بايد به نقشها و حقوق همكارانشان از معلّمان ، روان شناسان ، مددكاران اجتماعي و ... احترام بگذارد تا تضادهايي در زمينه اِعمال قدرت و مديريت ، پيش نيايد.
9 - خودآگاهي
مشاور بايد براي كشف بيشتر تواناييها و محدوديتهاي خويش بكوشد و چگونگي درك مردم از وي و واكنش آنها نسبت به خود را دريابد و اين مستلزم خودآگاهي فزاينده است و به اين منظور، مشاور بايد خودش را تا حدودي در خطر آشكار ساختن بر ديگران قرار دهد و مشتاق دريافت باز خورد از ديگران باشد تا دريابد كه وي چگونه بر ديگران اثر مي گذارد و تاچه حدّ رفتارش با مقاصدش مطابقت دارد.
10 - تقوا
مشاور بايد باتقوا و آزاد از هواي نفس و ترسان از خدا باشد.
11 - علايق شايسته
لازم است مشاور به امور زير علاقه مند باشد تا در مشاوره كارامد و موفق باشد:
الف - علاقه مندي به شغل مشاوره و كار با افرادي كه مشكل دارند.
ب - علاقه مندي به رشد و پيشرفت ديگران .
ج - علاقه مندي به مطالعه در زمينه هاي گوناگون روان شناسي ، انسان شناسي ، علوم تربيتي و مشاوره كه مي تواند زمينه ساز مشاوره و راهنمايي باشد.
د - علاقه مندي به شركت در جلسات گروهي ، سمينارها در زمينه مشاوره و روان درماني .
ه - علاقه مندي به بررسي و تحقيق در رفتارهاي آدمي و رسيدن به نتايج واقعي و شيوه هاي مؤ ثر در مشاوره و روان درماني .
و - علاقه مندي به دفاع از حق و حقيقت .
ز - علاقه مندي به همدردي و همدلي با افراد دردمند و گرفتار.
ح - عدم علاقه به پست و مقام و عدم وابستگي به صاحب قدرت .
و اينك چند حديث ، در صفات مشاور بيان مي كنيم :
رسول اكرم (صلي اللّه عليه و آله ) فرمود:
((شاوروا العلماء الصالحين ...)).(101)
((با دانشمندان صالح ، مشورت نماييد ...)).
علي (عليه السّلام ) فرمود:
((خير من شاورت ذوُوا النُّهي والعلم واُولُوا التجارب والحزم )).(102)
((بهترين كسي كه با او مشورت مي كني ، صاحبان خرد و دانش و دارندگان تجربه و دورانديشانند)).
و نيز فرمود:
((من شاور ذوي الالباب دلَّ علي الصَّواب )).(103)
((كسي كه با صاحبان لُبّ (خردمندان ) مشورت نمايد به راه درست ، راهنمايي مي شود)).
امام صادق (عليه السّلام ) فرمود:
((ان المشورة لا تكون اِلاّ بحدودها ... فاوّلها ان يكون الّذي تشاوره عاقلاً والثانية ؛ ان يكون حرّا متدينا و الثالثة ؛ ان يكون صديقا مؤ اخيا ... واذا كان صديقا مؤ اخيا كتم سِرَّك ...)).(104)
((مشورت ضوابطي دارد ... 1 - اينكه مشاور عاقل باشد. 2 - مشاور متدين و آزاد از هواي نفس باشد.3 - دوست و برادر باشد ... و اگر برادر و دوست صميمي باشد، سرّ تو را كتمان مي نمايد و رازدار باشد ...)).
پيامبر اكرم (صلي اللّه عليه و آله ) فرمود:
((شاوروا المتقين الذين يؤ ثرون الا خرة علي الدنيا ويؤ ثرون علي انفسهم في اموركم )).(105)
((با افراد متقي مشاوره نماييد كه آنان آخرت را بر دنيا و كارهاي شما را بر كارهاي خودشان ترجيح مي دهند)).
و نيز علي (عليه السّلام ) فرمود:
((شاوِرْ في امورك الذين يخشون اللّه ...)).(106)
((در كارت با كسي مشاوره كن كه از خدا خشيت و خوف دارد)).
امام صادق (عليه السّلام ) در صفات مشاور مي فرمايد:
((... وايّاك والراءي الفطير وتجنّب ارتجال الكلام ولا تشر علي مستبدٍّ براءيه ولا عَلي وغد ولا علي متلوّن ولا علي لجوج و...)).(107)
((از دادن راءي بدون تاءمل و تعمق بپرهيز و از گفتن آنچه فورا بر زبان مي آيد، اجتناب كن و خود با كساني كه داراي صفات زيرند به مشورت مپرداز:
الف - كسي كه به ناحق بر نظر خويش پافشاري مي كند.
ب - فرد آتش افروز و سخن چين .
ج - شخص چند چهره و منافق و متقلب .
د - فرد لجباز و ...)).
و نيز مي فرمايد:
((شاور في امورك ممّا يقتضي الِّدين من فيه خمس خصال : عقل وحلم وتجربة ، و نصح وتقوي ، فان لم تجد فاستعمل الخمسة واءعزم وتوكل علي اللّه ، فان ذلك يؤ ديك الي الصواب ... وفي المشورة تعبّاء اكتساب العلم والعاقل من يستفيد منها علما جديدا ويستدل به علي المحصول من المراد ...)).(108)
((در كارهايت با كسي مشاوره كن كه داراي پنج ويژگي و صفت باشد: عقل و درايت ، حلم و بردباري ، تجربه و كاركشتگي ، علاقه مندي به پند و نصيحت ، تقوا و حفاظت نفس از امور ناشايست ، و اگر چنين كسي را نيافتي ، اين پنج صفت را در خود ايجاد كن و سپس با توكّل بر خدا، تصميم بر كار خويش بگير، بدانكه اين صفات ، تو را به حقيقت مي رساند ... در مشاوره زحمت كسب علم وجود دارد و خردمند كسي است كه از مشاوره ، علم جديدي را به دست آورد و بر حاصلي از مقصود خود راه پيدا كند ...)).
و امام صادق (عليه السّلام ) از ((لقمان )) نقل مي فرمايد كه به پسرش ‍سفارش مي كرده كه :
((... واءجهد راءيك لهم اذا استشاروك ثم لاتعزم حتي تثبّت وتنظر ولا تجب في مشورة حتي تقوم فيها وتقعد وتنام وتصلّي وانت مستعمل فكرك وحكمتك في مشورته ، فانّ من لم يمحّض النصيحة لمن استشاره سلبه اللّه تبارك وتعالي راءيه ونزع عنه الا مانة ...)).(109)
((هنگامي كه از تو مشورت بخواهند،براي آنان به كاربگير،سپس ‍انديشه خود را براي ارائه نظر صائب و تا به يك راءي درست نرسيده اي ، تصميم بر اظهار نظر مگير و پاسخ مشورت (امور مهم ) را مده مگر آنكه در همه حال در قيام و قعود و خوابت روي آن بينديشي و نماز بخواني و فكرت و حكمتت را خوب به كارگيري و سپس به پاسخ اقدام كني ، به درستي كه كسي كه خود را براي نصيحت و راهنمايي مراجعه كنندگانش آماده و ممحَّض ننمايد، خدا راءي و فكر صحيح را از او سلب مي كند و امانت عقل و انديشه را از او مي گيرد ...)).

یک مشاور تحصیلی خوب چه ویژگی هایی دارد؟

یک مشاور تحصیلی خوب چه ویژگی هایی دارد؟

مشاوری می‌خوام که تغییر رشته‌ای باشه، که رتبه یک شده باشه.

دوستی تعریف می‌کرد خانمی پس از آنکه متوجه شد مشاورش رتبه 1 کنکور نیست بلکه رتبه 4 را در کنکور کسب کرده، مرکز مشاوره را ترک کرد. آخرین جمله‌ای که او پیش از ترک آنجا گفت این بود: می‌خوام با رتبه 1 حرف بزنم! فقط رتبه 1 ! 
وقتی مشاور تحصیلی می‌شوید، یکی از اولین چیزهایی که از شما پرسیده می‌شود رتبه‌تان در کنکور است که خب طبیعی هم هست. طبیعی است کسی که خودش رتبه دو هزار در کنکور کسب کرده لابد راه و رسم موفقیت در آن را نمی‌دانسته و انتظاری نمی‌رود که بتواند کسی دیگر را به رتبه‌ای عالی برساند. این کاملاً طبیعی‌ست. اما در صورتی که این رتبه 1 یا تکرقمی بزرگ و بزرگ و بزرگ می‌شود، تحریف‌های شناخی عمده‌ای گریبان‌مان را می‌گیرد تا جایی که بین رتبه 4 و رتبه 1 تفاوت‌های فاحش قائل شویم. 
 
به عنوان کسی که همیشه به مشاوره گرفتن و کمک گرفتن از مشاور در زمینه‌های گوناگون از جمله درس خواندن، ازدواج کردن، شرکت در کنکور، خرید ماشین و ... اعتقاد داشته و دارد (چه پیش از وارد شدن به رشته روان‌شناسی و چه پس از آن) و نتیجه‌ی کنکور کارشناسی‌اش (رتبه 148 انسانی) را مستقیماً و نتیجه‌ی کنکور کارشناسی‌ارشد‌ (8 و 29 عمومی و بالینی روانشناسی) را غیرمستقیماً! با استفاده یا محرومیت از استفاده از این نوع از خدمات مرتبط می‌داند، همیشه چند استاندارد از یک مشاور خوب در ذهنم بوده است که می‌خواهم آنها را با شما در میان بگذارم. می‌دانم این استانداردها کامل و بی‌نقص نیست اما با توجه به تجربه اندکی که در این سال‌ها داشته‌ام فکر می‌کنم در مجموع درمیان گذاشتن آنها با شما دوستان خالی از لطف نباشد. استاندارد‌هایی که پس از مدتی تبدیل به استاندارد‌های کاری‌مان در کلینیک کیهان شد و همه‌ی تلاش‌مان معطوف به پایبندی به آنها. 
 
  • رتبه عالی. بله! این طبیعی است که منی که به دنبال رتبه عالی هستم از کسی که همین رتبه را کسب کرده بیشتر حرف‌شنوی داشته باشم تا دوستی دیگر که خوش‌سخن و بااطلاعات است اما معلوم نیست چرا نتوانسته رتبه عالی در کنکور کسب کند! چیزی که در این بین به برخی از داوطلبان عزیز ما آسیب می‌رساند یک نوع کمال‌گرایی است که می‌تواند منجر به اتلاف زمان‌شان شود، زمان ارزشمندشان. این دوستان ما در به در به دنبال کسانی می‌روند که الزاماً یا رتبه 1 کنکور باشند و یا در بدترین شرایط رتبه 9 آن کنکور را کسب کرده باشند. تحریف شناختی این عزیزان می‌تواند تا حدی بالا برود که واقعاً بین رتبه 10 و رتبه 9 اختلاف زیادی ببینند. اگر از سخنم تعجب کرده‌اید و نمی‌توانید به سادگی بپذیرید که فردی تا این حد درباره موضوعی اسیر تحریف شناختی باشد، پس بگذارید اعتراف کنم که خود بنده همین تحریف شناختی را داشته‌ام! مثلاً من هنوز هم به طور خودکار فکر می‌کنم کیهانی ما خانم اسفندیاری که رتبه 8 کسب کرده‌اند از کیهانی دیگرمان خانم سورمه که رتبه 11 را در همان کنکور کسب کرده‌اند تفاوت‌های فاحش علمی دارند در حالی که وقتی منطقی نگاه می‌کنم می‌بینم این دو دوست ما در کنکور تنها به واسطه‌ی چند (شاید حداکثر 3-2 تا) تست تفاوت داشته‌اند که همین هم می‌تواند بابت مدیریت شرایط کنکور باشد مثلاً. مثل اینکه دو دونده را که یکی از دیگری با اختلاف دو صدم ثانیه جلوتر افتاده و اول شده، دارای اختلاف‌های کیفی اساسی بدانیم در حالی که چنین نیست. درباره کنکور، حتی بین رتبه 1 تا رتبه 90 تفاوت‌های دانشی می‌تواند ناچیز باشد و بسیاری از این تفاوت‌ها به جهت میزان آمادگی سر جلسه آزمون بوده باشد. شاهد این سخنم دو نکته است: همکار سابق‌مان خانم قنبرزاده در مصاحبه‌شان می‌گفتند که اصلاً فکر نمی‌کردند رتبه 6 کنکور را کسب کنند و انتظار رتبه‌ای حدود 80 داشته‌اند. از طرفی کیهانی‌ دیگر‌مان خانم محمدی که در سال گذشته رتبه 93 بالینی را کسب کردند، اطلاعات دانشی‌شان در حد خود بنده به عنوان رتبه 29 و 8 بالینی و حتی بیشتر از بنده بود(بر اساس تست‌هایی که می‌زدند). 
مقاله، مشاوران، مشاور، ویژگی های مشاور، مشاور خوب، مشاور تحصیلی خوب، مشاور تحصیلی، مشاوره تحصیلی، مشاور کنکور ارشد، تخصص، رتبه برتر، تحریف های شناختی، تحریف شناختی، درمانگر خوب، استانداردهای کاری مشاور، برنامه ریزی تحصیلی، کنکور ارشد، جلسات مشاوره، جلسه مشاوره
کوتاه‌سخن آنکه: رتبه مهم است، ملاک است، عیار است. اما علی رغم اینکه باید برای رتبه عالی و تک رقمی بجنگیم و تمام تلاش‌مان را به خرج دهیم، باید عرض کنم برای منِ مشاور کوچکی که چند سالی است در حوزه کارشناسی ارشد روانشناسی فعالیت داشته‌ام، رتبه 1 تا حتی رتبه 100 عالی محسوب می‌شود و به هر دوی این عزیزان در هر کجای این طیف به عنوان افراد باسوادِ (دست‌کم کنکوری) احترام می‌گذارم و البته از قضاوت دوستان دیگر نیز خود را معاف می‌کنم :) و فکر می‌کنم درباره کنکور سراسری کارشناسی ارشد روانشناسی به صحبت‌های دوستی که رتبه 80 کسب کرده می‌توان به همان اندازه توجه کرد که به صحبت‌های یک دوست به اصطلاح تک‌رقمی. هرچند در شرایط یکسان دومی بهتر است اما اگر به طور کلی ارزیابی کنیم، میبینیم این دو دوست ما شاید بیش از 99 درصد کارشان یکسان بوده و تفاوت ناچیزی آن دو را به این دو عدد (رتبه) رسانده است. 
 
  • تخصص. مشاور باید در زمینه مشاوره تخصص داشته باشد و تخصص چیزی نیست که به راحتی به دست بیاید در غیر این صورت اسمش تخصص نیست ! تخصص در زمینه مشاوره یعنی داشتن آگاهی و اطلاعات از روش یادگیری انسان، آشنایی با نظریاتی که در این باره وجود دارد و توان به کارگیری این دانش غنی در جلسات مشاوره. دوستی که رتبه عالی در همین کنکور روانشناسی را کسب کرده ممکن است در زمینه مشاوره تخصص کافی نداشته باشد  و به عنوان مثال رشد و مرضی اش را پایین زده و صرفاً با یک درصد بالای 90 درصد در درس زبان نقائصش را به طور کاذب پوشش داده باشد؛ یا مثلاً ممکن است این دوست ما اساساً اطلاعات کافی از نوع برنامه ریزی مطالعاتی صحیح، روش‌های صحیح مطالعه و امثالهم نداشته باشد و نتواند دانشجویی را که تصمیم گرفته با روشی جلو برود که متفاوت از آنچه او در سال کنکورش تجربه کرده است، به خوبی راهنمایی کند و اسیر پیش‌فرض‌ها و تجربه‌های شخصی و ناقص خود باشد. اما مشاوری که تخصص در زمینه کارش کسب کرده، برایش فرقی نمی‌کند دانشجویی که به او برای برنامه ریزی مراجعه کرده تغییر رشته ای است یا غیرتغییررشته‌ای، متاهل است یا مجرد، خانم است یا آقا و ... . این فرد به کمک مهارت‌های مشاوره‌ای که آموخته‌ است و در جراین تجربیاتش‌ می‌تواند غنی‌تر هم بشود، می‌تواند هر نوع دانشجویی را به بهترین شکل درک کرده و سپس راهنمایی لازم را ارائه کند. البته در این بین همکاری دانشجو نیز از اهمیت فراوان برخوردار است. 

 

  • نگاه روان‌شناختی و مشاوره‌ای. حالا ما رفته‌ایم و یک نفر را پیدا کرده‌ایم که هم رتبه زیر 100 (هرچه نزدیک‌تر به 1، چه بهتر) دارد و هم می‌داند چطور برای افراد گوناگون با سطوح آمادگی و پیشینه‌ی گوناگون برنامه‌ریزی کند. این کافی است؟ پاسخ این است که این دو عامل بسیار الزامی‌ است و نبود آنها می‌تواند یک مشاور را با یک دوست عادی که می‌تواند به اصطلاح به شما مشاوره‌ بدهد بی‌ تمایز کند. اما به باور من کافی نیست. برای برنامه ریزی تحصیلی برای کنکور چند چیز دیگر را هم مد‌نظر دارم که فکر می‌کنم لازم است یک مشاور داشته باشد و آن درک شرایط یک انسان به طور کلی است. این موضوع می‌تواند از مشاور فرد متخصص‌تری بسازد. اینکه اگر دانشجویی نمی‌تواند یا نمی‌خواهد که بتواند چطور به او کمک کنیم. اینکه اگر مشکلاتی غیردرسی در جریان کار پیش امد چه کار کنیم و ... . به عبارتی مجهز بودن یک مشاور به مهارت‌های زندگی به طور کلی، می‌تواند خیال شما را از بابت دریافت راهنمایی‌های جامع و صحیح راحت کند. 
در ادامه به بحث تخصص مشاور به طور کلی در کنکور و به طور اخص در زمینه کنکور کارشناسی ارشد و دکترای روانشناسی می‌پردازیم. به باور من به فردی می‌توان گفت مشاور تحصیلی کنکور که شرایط زیر را داشته باشد: 
مشاور شما باید در وهله اول کاملاً بداند در کنکور شما چه خبر است. اینکه شما برای اینکه به فلان رتبه که مد نظرتان است برسید باید چه درصدی در هر درس کسب کنید. 
وقتی تعیین شد که برای هر درس می‌خواهید به چه درصدی کسب کنید (که این می‌تواند به کمک جداولی چون این جدول: 

ردیف رتبه بالینی رتبه عمومی درصد های هر درس
زبـــان تخصصـی آمــــار و روش تحــــقیق رشــــــد مـرضـی بــالینی عمومـی عـــلم النــفس فیزیولوژی
1 100 1 95/56 56/67 63/33 66/67 - 84/31 65 51/67
2 8 19 82 60 48 42 70 61 65 30
3 11 13 60 41/67 58 63 68 37 80 43/33
4 12 66 54/44 38/33 66/67 76/76 71/67 - 53/33 70
5 39 170 61 50 46 43 75 - 56 55
6 40 33 73/33 36/67 55 63/33 55 17/65 48/33 53/33
7 49 194 15/5 46 60 66 72 - 60 60
8 62 68 63 60 30 61 60 23 66 51
9 - 61 73/33 35 51/67 41/67 - 45/10 50 31/67
10 66 - 52 38 41 45 73 - 70 70
11 83 69 56/67 40 48/33 50 56/14 27/45 53/33 36/67
12 91 225 64/4 28 38 70 61 - 45 30
13 93 239 67/78 45 40 45 61/67 - 60 26/67
14 102 176 57 35 51 43 63 15 51 35
15 118 39 37 63 31 43 58 67 76 43
16 147 221 47 50 47 59 59 15 50 33
17 164 168 31 38 43 56 53 21 70 41
18 165 301 38 35 50 35 55 6 62 62
19 171 642 20 26 58 38 68 - 51 66
20 194 460 68/88 36/67 31/33 48/33 55 - 63/33 26/67
21 199 - 30 40 35 60 61 - 61 58
22 212 129 57 43 41 46 - 53 50 55
23 232 900 30 20 35 35 70 - 70 50
24 271 398 21/11 33/63 41/67 61/67 53/33 15/69 63/33 48/33
25 402 445 31/11 46/67 36/67 46/67 56/67 33/33 56/67 31/67
26 959 617 37 20 36 33 33 29 55 31
و اطلاعات تخصصی مشاور شما تعیین شود) مشاور شما باید بداند سریع‌ترین، کم‌هزینه‌ترین و مطمئن‌ترین راه برای رسیدن به هدف شما، در وهله اول یعنی درصد مورد نظرتان در آن درس، چیست. اینجا هوش مالی مشاور شما باید به کمک‌تان بیاید و کم‌هزینه‌ترین راه را از لحاظ مالی و زمانی پیش روی شما بگذارد. به عنوان مثال اگر می‌شود کار را بدون کلاس کنکور بست، ببندید و 500 هزار تومان در هزینه صرفه‌جویی کنید. اگر به کلاس نیاز است گزینه‌های گوناگون را در اختیار شما قرار دهد تا شما انتخاب کنید. 
 
طبیعی‌ست فردی که ویژگی‌ها یا شرایط زیر را نداشته باشد نمی‌تواند آنطور که باید و شاید، شما را در رسیدن سریع‌تر، مطمئن‌تر و کم‌هزینه‌تر به نتیجه‌تان به خوبی یاری کند. 

 
در کنار این‌ها می‌توان به طور مختصر به یک سری ویژگی لازم دیگر اشاره کرد که در صورتی که در مشاوری موجود باشد می‌توان برای مراجعان او خوشحال بود: 
 
  • مثبت و خلاق بودن. مشاوری که خودش دغدغه های فراوانی دارد تمرکز کافی هم در جلسه ندارد و نمی‌تواند به شما در پیدا کردن راه حلی مناسب در شرایط سخت به خوبی کمک کند. در مقابل، یک مشاور مثبت‌اندیش، می‌تواند به شما در پیدا کردن راه حل‌های نادر در شرایط سختی کمک کند. 
  • منظم بودن. کنسل شدن مکرر جلسات مشاور می‌تواند یک زنگ خطر باشد برای شما که مشاورتان را عوض کنید. خود بنده به همین دلیل امسال از بودن در خدمت خیلی از دوستان محروم بودم، چرا که می‌دانستم فعلاً برنامه کاری منظمی ندارم و مراجعین از ما نظم و مسئولیت‌پذیری می‌خواهند. 
  • دلسوزی. مشاوری که دلسوزی داشته باشد، مشاور شماست و به دنبال پیدا کردن بهترین راه حل‌ها برای شماست نه برای مرکزی که کار می‌کند. 
  • دانش و بینش کلی. این ویژگی به مشاور کمک می‌کند دید مراجع‌‌ش را وسعت دهد و به این ترتیب در برابر شرایط استرس‌زا بهتر عمل کند.  
مقاله، مشاوران، مشاور، ویژگی های مشاور، مشاور خوب، مشاور تحصیلی خوب، مشاور تحصیلی، مشاوره تحصیلی، مشاور کنکور ارشد، تخصص، رتبه برتر، تحریف های شناختی، تحریف شناختی، درمانگر خوب، استانداردهای کاری مشاور، برنامه ریزی تحصیلی، کنکور ارشد، جلسات مشاوره، جلسه مشاوره

 
2 باور غالباً نادرست در انتخاب مشاور کنکور کارشناسی ارشد روانشناسی: 
 
  1. اگر هم‌جنس من باشد مرا بهتر می‌فهمد. کنار گذاشتن نیمی از گزینه‌های احتمالی به این دلیل می‌تواند منجر به هزینه‌های بیشتری برای شما شود. مشاور در صورتی که تخصص لازم برای راهنمایی هر فردی از هر پیشینه‌ای را داشته باشد، ‌نیازی ندارد حتماً هم‌جنس شما باشد تا شما را بفهمد. تحقیقات نشان نداده که مشاور و درمانگر خانم با مراجع خانم نتیجه بهتری می‌گیرد یا با مراجع آقا. اما اگر به طور کلی با مشاوری از یکی از دو جنس راحت‌تر هستید، ‌این انتخاب شماست اما مراقب باشید به این دلیل بی راهنما نمانید و زمان‌تان خدای ناکرده به هدر نرود. 
     
  2. اگر تغییررشته‌ای باشد (یا نباشد) می‌تواند مرا بهتر راهنمایی ‌کند. این موضوع تغییررشته ای بودن برای خیلی‌ها معضل است. این درست که منِ تغییررشته‌ای آن راهی را که شمای تغییررشته‌ای می‌خواهید بروید رفته‌ام، اما الزاماً دلیلی نمی‌شود که راهنمایی کردن شما را بتوانم بهتر از دوستی که تغییر رشته‌ای نبوده انجام دهم. مشاوری که تغییررشته‌ای نباشد اما به تخصص مجهز باشد، به همان دلایلی که گفتیم می‌تواند دانشجویان تغییررشته‌ای را به خوبی راهنمایی کند. لطفاً به قید به خوبی بیشتر توجه کنید. چرا که راهنمایی و مشاوره یک چیز است، راهنمایی و مشاوره‌ی صحیح چیزی دیگر. 
به نظر شما چیزهای دیگری هست که یک مشاور باید برای ما فراهم کند؟ 
 

خودتان فونت طراحی کنید

خودتان فونت طراحی کنید

از منوی START گزینه RUN را برگزینید و سپس با تایپ این كلمهEUDCEDIT ، برنامه را اجرا كنید.

در پنجره ابتدایی،‌دكمه OK را بزنید.حال در محیط EDIT به طراحی و ویرایش كاراكتر موردنظرتان بپردازید.

بعد از آنكه كار طراحی كاراكتر جدید به اتمام رسید، با انتخاب گزینه SAVE CHARACTER از منویEDIT، آنرا ذخیره كنید.

خوب این برنامه تنها فونت های شما را طراحی می كند اما جهت استفاده از این فونت ها، شما باید از منوی START ، گزینه ALL PROGRAMS و سپس ACCESSORIES و SYSTEM TOOLS و در آخر CHARACTER MAP را كلیك كنید.

پس از انتخاب گزینه ALL FONT (PRIVATE CHARACTERS) از لیست فونت ها، همه كاراكتر هایی را كه قبلا طراحی كرده اید، در جدول وسط صفحه نمایان می شود. حال روی كاراكتر های مورد نظرتان دو بار كلیك كرده و پس از انتقال آنها به قسمتCHARACTER TO COPY ،‌ دكمه COPY را كلیك كرده و سپس آنها را در محیط مورد نظرتان مانندWORD ،PASTE كنید.